"A Yapur no lo conozco, ese bono extra se paga en ocasiones especiales"

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El secretario del gremio Lucio Mesa desconoció a Yapur y le dijo que "el dinero es para el Día de la Madre"

El secretario del gremio de los empleados municipales, Lucio Mesa salió a aclarar las acusaciones del concejal Leonardo Yapur y en Vibra FM (100.3) habló sobre el pago del bono que custionó el candidato a senador provincial por el Frente La Libertad Avanza + Cambia Mendoza. 

Mesa afirmó que "hace un mes venimos trabajando con el intendente para acordar el monto del bono que habitualmente se paga en ocasiones especiales como en el día del Padre, la Madre, en Navidad y Reyes".

En este contexto sobre las acusaciones que hizo el concejal Yapur que tildó de electoralista el pago extra de $40.000 al bono habitual de $80.000 que le pagan todos los meses a los empleados municipales, Mesa expresó que "al concejal no lo conozco, hace un año y medio que estoy a cargo del gremio y nunca nos vino a ver o a ofrecer alguna ayuda para la mejora de los salarios de los trabajadores".

"No tenemos la culpa que el Día de la Madre se festeje una semana antes de las elecciones", señaló Mesa y agregó que "el concejal nos podría dar una mano para que se reanuden las paritarias provinciales que se dejaron de hacer en el 2014 en lugar de criticar el bono que hemos gestionado".

Desde esa fecha, informó el dirigente gremial "cada gremio debe negociar con su Municipio" y reconoció que "los salarios son bajos, en 2024 logramos ganarle a la inflación y este año también lo estamos consiguiendo".

Advirtió que "en Reyes se paga otro bono, espero que no digan lo mismo porque en febrero hay elecciones" y agregó que "Yapur no tuvo en cuenta que este bono se vino negociando desde hace un mes y nada tienen que ver las elecciones".

Reconoció que el salario promedio de un empleado municipal es de $550.000 y que "desde que asumí uno de los compromisos del intendente fue mejorar los ingresos, de a poco lo estamos logrando, pero va a llevar un tiempo".

Asimismo señaló que "nosotros no deberíamos negociar las paritarias con el intendente, como gremio podemos discutir condiciones de trabajo y los salarios se deberían negociar a nivel provincial".